MEDIAPART

On l'a échappé belle : Manuel Valls, pourtant membre permanent du « groupe permanent de réflexion et de propositions sur la laïcité auprès du HCI » (à titre d'élu - 1 UMP et 1 PS) n'a pas pu participer aux réunions - aucune - du groupe relatives à un avis sollicité en matière de laïcité.

C'est écrit dessus. C'est bête d'être privé d'un tel talent. Mais on ne peut être partout.

« Installé le 14 décembre 2010, ce groupe de travail s'est réuni et a procédé à des auditions les 14 décembre 2010, 10 février 2011, 17 mars, 18 mai et 28 juin 2011. » Ne chargeons pas la mule : le calendrier n'est pas extensible.

Par exemple, le 28 juin au matin, Manuel était sur Europe 1, devisant sur les primaires, qui sont « un acte démocratique courageux et utiles », pour lequel il se portait candidat. Le 18 mai il était en déplacement à Lyon, en vélo, mais attention, pas « pour vanter (sa) camelotte ». C'est lui qui le dit.

Manuel est plus regardant d'autres jours quand d' autres « zappent » leur engagements, « pour reprendre l'expression d'un Manuel Valls qui présidait une « mission d'information parlementaire sur « le droit de la nationalité en France », manifestement agacé » par la désinvolture d'Alain Finkielkraut qui n'était pas venu.

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Le Haut Conseil à l'intégration (HCI) a donc proposé sans Valls, dans un avis publié le 6 septembre 2011 (ci-joint en pdf) une réforme du code du travail pour permettre aux entreprises d'intégrer dans « leur règlements intérieurs des dispositions relatives au port de signes religieux, tenues vestimentaires, et aux pratiques religieuses dans l'entreprise (prière, restauration collective etc... », ainsi que promouvoir « la neutralité religieuse »... au nom d'impératifs tenant à la sécurité, au contact de la clientèle ou la paix sociale interne ». La « sécurité », « clientèle », et la « paix sociale » éloignés des goupillons.

« ... le principe de laïcité régissant les services publics doit être étendu aux structures privées des secteurs social, médico-social ou de la petite enfance, chargées d'une mission de service public ou d'intérêt général, hors le cas des aumôneries et des structures présentant un caractère propre d'inspiration confessionnelle ». Or le cas...

Les voix des seigneurs étant impénétrables, ne voyez aucune malice, après la lecture du billet du site Conseil juridique.eu « Encadrer le port des signes religieux au travail » à faire le constat qu'en bas du texte, figure dans les liens (« religion, laicité, religion entreprise, religion en entreprise, burka, signe religieux, signes religieux, integration, haut conseil a l'integration, hci ») le mot « burka »,qui n'est jamais employé... Intéressant, non ?

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Pour Athéisme.org, Manuel Valls « l'opportuniste » est pour ou contre la laïcité ou le TCE, c'est selon la saison » déjà en 2005 !

Prêt à abolir la loi de 1905 sur la laïcité, Manuel Valls a donc laissé son collègue UMP travailler à sa place. Du bon usage de la bienséance : "Nous pouvons faire un bout de chemin avec la majorité" clamait déjà Manuel dans Le Figaro, en août 2007. Que ne l'a t il déjà intègré , quatre ans plus tard, l'UMP?

Mais à l'instar de François Bayrou, on en parle pas assez, non, sur Médiapart?

Ah ! "les dérives" !