MEDIAPART

Merci beaucoup Michel Puech, y compris pour votre photo, qui a saisi quelque chose dece qui se passe. Grandir, tous ces patrons dégraisseurs le peuvent-ils encore? Espérons.

Je reste devant mon écran, j'ai lu. Oui mais je ne sais pas comment réagir. Une partie de moi réagit de manière rationnelle... mais il y a des mediateurs dans ce genre de situation, des conseil aux employeurs ou aux salariés?
Pourquoi ne pas leur faire appel?
L'autre sait très bien, qu'à certaines étapes, même cela ne fonctionne plus face à la détermination juste de qui sait que ce n'est pas juste et de qui s'entête à tout vouloir contrôler tout seul. Bref quand deux volontés puissantes n'ont plus qu'une seule chose en tête : faire plier l'autre. Je n'arrive néanmoins pas à comprendre comment on peut laisser les choses en arriver là. Ou sont donc passés les gardes fous qui sont censés empêcher cela?
Bon, et maintenant? et maintenant? il va se passer quoi? Que faut-il donc attendre?

Merci Michel Puech d'être allé à ce journal - je n'ai même plus envie d'en écrire le nom, d'aucuns doivent se retourner dans leur tombe s'ils entendent et voyent le PDG vociférer de cette façon sur des êtres humains. Effroyable ! sidérant ! si quelqu'un est incompétent, c'est lui ! !!! Merci de nous avoir fait part de ce témoignage !

Oui merci, Michel, de ce témoignage qui, par votre cliché, matérialise parfaitement une situation lamentable. J'espère que beaucoup se rendront sur place afin de constater la situation, de soutenir cette femme exposée aux basses contingences matérielles, qui sont "monnaie" courante.

merci, enfin un papier clair qui dit les vraies conditions du drame, la véritable ambiance à libé... moi j'étais trop "partie prenante" pour pouvoir écrire ça ...

Je commence à y voir un peu plus clair. Mais il reste des zones d'ombre. Il faut une médiation, c'est évident, pour dissocier l'aspect humanitaire et l'aspect enjeux de pouvoir. Diverses associations de lecteurs (dont l'ALM) pourraient peut-être envisager une initiative commune.

Je commence à y voir un peu plus clair. Mais il reste des zones d'ombre. Il faut une médiation, c'est évident, pour dissocier l'aspect humanitaire et l'aspect enjeux de pouvoir. Diverses associations de lecteurs (dont l'ALM) pourraient peut-être envisager une initiative commune.

Deux précisions, sur deux points importants tout de même: La médiation: Libération a fait appel depuis le 24 février dernier à la médiation de la commission paritaire " en présence des éditeurs du syndicat de la presse quotidienne nationale (SPQN), et de la représentation syndicale" ( communiqué de la direction). Médiation inopérante à ce jour, dont on est sans nouvelles, mais qui existe. Les indemnités proposées: un accord a été signé avec le syndicat Infocom-CGT/Filpac-CGT, quatre ou cinq jours après le début de la grève de la faim de Florence Cousin, portant ses indemnités à 70 000-80 000 euros ( deux versions successives) et non 26 000 euros comme écrit ci-dessus. Cet accord a été dénoncé par la CGT-SGLCE qui, en accord avec Florence Cousin, demande sa réintégration . Enfin, concernant la formation de neuf mois au secrétariat de rédaction évoquée ci-dessus: Florence Cousin s'y est inscrite, mais ne l'a pas suivie, peut-être pour raisons de santé. Ceci, bien sûr, n'enlève strictement rien au témoignage de Michel Puech, mais il me semble important d'être extrêmement rigoureux dans l'information donnée, faute de quoi les indignations tournent à vide, au bout d'un moment. Et parce qu'il est urgent, désormais, de trouver une issue.

Les mauvais soutiens ne manquent jamais dans ce cas. Ceux qui ont des problèmes personnels à régler peuvent à peu de frais l'instrumentaliser. Il n'empêche. C'est une situation qui relève de la souffrance au travail qui a conduit Florence Cousin à cette extrémité. Comment expliquer qu'un journal, notre journal, qui a il y a peu consacré une série d'articles à cette question, en fasse si peu dans ce cas précis ? Merci Michel Puech. Merci aussi à tous les abonnés qui feront en sorte que ce billet et les deux précédents restent le plus longtemps possible en première page du tracker.

Le billet de Michel Puech n'est plus en Une.

Aujourd'hui, Florence Cousin en est à son vingt-troisième jour.

ben oui, moi qui donnai naguère (ou peut-être :jadis) tant de mon temps et de mon peu d'argent pour lancer ce qui devait être "le Parisien Libéré" de gauche, il y a belle lurette que je ne le lis plus. C'est devenu une merde grâce aux bons offices de july et maintenant du nouveau guignol. faite comme moi. vous me direz cette merde vaut peut-être mieux que les sous-merdes qui l'entourent! bof, si vous ête partisans du "moins pire" libre à vous...

vous rajouterez de vous-mêmes le "s",qui manque à faites et accepterez, j'espère, mes excuses...

Et quand, grâce au Syndicat CGT du livre et à l'appui de bien des bonnes âmes qui la défendent à priori, Mme Cousin verra disparaître le journal où elle s'accroche, de quelles indemnités disposera-t-elle? Certes, cela se passe dans le journal de Sartre etc... Ces belles références ne l'empêchent pas de mourir à petit feu. Alors haro sur lui pour un banal conflit du travail instrumentalisé par des amis du journal épaulés par un photographe amer, qui ne lui veulent que du bien, évidemment! Nous restera toujours le Figaro pour applaudir la politique du Petit.

Vous décrivez, par petites touches implacables, cher Michel Puech, les ténèbres qui accompagnent une fin de cycle. «Je suis le PDG de ce journal», parole de suffisance et de faiblesse, parole dépassée, parole sépulcrale. Devrait se substituer à un tel propos le fameux vers latin encore tout luisant de vive compassion originelle: «Homo sum, et humani nihil a me alienum puto.» («Je suis homme, et rien de ce qui touche un homme ne m'est étranger», écrit Térence dans L'Héautontimorouménos — Le Bourreau de soi-même)... Bien à vous cordialement,

Sans naïveté, sans angélisme, bravo Mr Puech. L'information est très intéréssante, et votre analyse très pertinente. Ma Gauche est aux antipodes de celle de L.Joffrin. Vous avez dit La Gauche? J'ai bien dit La Gauche, et non la gauche-caviar (dée).

Il avait pourtant l'air bien sympathique le journaliste Laurent Joffrin, plutôt intelligent dans ses analyses et propos sur les problèmes sociaux et la politique en générale. Je n'imaginais pas un tel décalage entre son attitude personnelle et ses discours. Finis ses positionnements intelligents et généreux, dès que son autorité personnelle est mise en jeu ! L'expression de sa colère témoigne-t'elle , à l'image de de celles d'un très haut personnage de l'Etat, son impuissance ? Sans doute, n'avait il pas d'autre choix en tant que patron d'une entreprise en difficulté, encore qu'il pourrait répondre à la nécessité avec un peu plus d'humanité et d'élégance. Il n'en reste pas moins pour moi, que l'homme Laurent Joffrin n'en sort pas grandi et que je considérai dorénavant ses propos, avec une plus grande défiance.

Un petit patron, tout petit et suffisant. Méprisant. Comme dit dans le précédent commentaire, sans humanité ni élégance. Evidemment qu'il est plus facile d'aller se faire voir sur les plateaux de télé et se faire entendre sur les ondes de France Inter et France Q . Qu'on ne dise plus jamais que ces gens-là sont "de gauche".

Dès avant le lancement de médiapart, je me suis abonné en " soutien ". Je ne le regrette pas. Je regrette souvent le contenu et la forme de médiapart dont cet article sur cette situation particulière à Libération est la caricature. La presse écrite française est dans une phase critique peut-être terminale résultant, entre autres raisons, mais très largement de son nombrilisme, de sa complaisance et de rigidités sociales. Trois facteurs qui se retrouvent dans cet article : - le conflit individuel ( et non social ) autour de Madame Cousin pourrait se passer dans toute entreprise ou plutôt dans aucune autre entreprise n'aurait il ce retentissement, il ne met aucunement en jeu la liberté de la presse.Mediapart apporterait réellement à la presse en élargissant son horizon plutôt qu'en se tournant vers les confrêres et employeurs antérieurs de ses rédacteurs avec des sous-entendus compris d'eux seuls... - la complaisance : la question de la qualité du travail des journalistes est une question rarement évoquée lorsque l'on parle de la presse. Cela s'applique peut-être au travail de Madame Cousin et certainement à l'article de Michel Puech au vu des importantes précisions apportées par le post de Dominique Conil. - les rigidités sociales : la présence de la CGT aux cotés de Madame Cousin est certainement un réconfort moral pour elle et c'est tant mieux. Il faudra beaucoup de militants CGT pour accompagner les licenciés de la presse écrite condamnée par les rigidités imposées par le syndicat du Livre CGT tant en pour la fabrication que la distribution. Rigidités auxquelles Mediapart par son existence numérique échappe...

Il ne faut jamais se fier à la façade des choses et à l'image que veulent projeter d'eux-mêmes certains. Laurent Joffrin en est le parfait prototype. Lisse, humaniste devant les cameras mais fort avec les faibles et faible avec les forts comme l'image qu'il a donné lors de la conférence de presse de Sarkozy en imaginant ensuite inviter Carla comme rédacteur en chef d'un Jour à Libé. Tout le personnage se révèle aujourd'hui dans sa façon de gérer ce conflit. Beaucoup avaient compris depuis longtemps. Qu'il ne vienne plus donner la bonne parole sur les plateaux de télévision au risque de faire sourire encore un peu plus. Comme tout, la suffisance à ses limites.

à Michel Puech : pouvez-vous confirmer l'accord qui a été signé avec le syndicat Infocom-CGT/Filpac-CGT portant les indemnités à 70/80 000 euros cité par Dominique. Il me paraît en effet important de ne pas laisser traîner des informations inexactes. Ceci dit, votre billet décrit une situation que des milliers de Français doivent traverser et qui met en évidence si cela était encore nécessaire l'inaccepatable situation faite aux personnes qui se retrouvent sans travail. Libération ou les associations citées par Christel sont des entreprises et je n'attends pas des entreprises qu'elles soient en charge du social. C'est à la société tout entière de choisir la place et la dignité qu'elle réserve à ceux pour qui le marché du travail se ferme. Les maltraiter, ou admettre que l'évolution de la société fait que la somme de travail nécessaire à la production se réduit de jour en jour pour en tirer les conséquences Par contre le développement d'une carrière est lui de la responsabilité de l'entreprise. Seules des directions incapables découvrent au bout de 25 ans qu'une employée est incapable. La gestion du licenciement est elle aussi du ressort de l'employeur. Il peut il y avoir des erreurs, des maladresses, je n'attends de personne qu'il soit parfait, mais cela se corrige. Je ne souhaite pas à Florence Cousin d'être réemployée par Libération mais de trouver une sortie honorable.

Je m'excuse de ne pas voir où sont les informations nouvelles. Joffrin est colérique et après ?
Il y a une médiation, elle a refusé ; on est en France, il existe un code du travail, un tribunal des prud'hommes... Pourquoi diable cet entêtement ? Et surtout, ferait-elle cette grève de la faim si, toutes choses égales par ailleurs, il ne s'agissait pas de Libération, soit un journal, classé plutôt à gauche, ce qui de fait donne une résonance (le simple fait qu'il y ait des articles rédigés) à "l'affaire" ?
J'aimerais croire à un schéma simple de dégraissage excessif par un patron qui ne se sent plus... mais l'attitude de l'employée me laisse sceptique.

Malgré la lecture de l'ensemble des informations, je me sens dans l'incapacité à prendre position. Une grève de la faim, ça fait peur. La dignité d'une personne n'est-elle pas respectée? Difficile d'imaginer que les professionnels de la négociation que sont certains délégués syndicaux, avec leur longue expérience des conflits, n'arrivent pas à trouver une issue: existe-t-il derrière, des choses qui ne sont pas dîtes, restent cachées? Ce qui est certain, c'est que cette situation, en ce moment où l'on parle tant des difficultés de la presse, focalise et concentre. Que se passerait-il aussi, si, par hasard, c'était dans un hall de Médiapart que l'on se retrouvait avec un gréviste de la faim? Ne faut-il pas faire confiance aux membres de la Commission paritaire qui regroupe des représentants des deux bords?

@Serge Koulberg Ces informations ont été publiées par Libération, figurent dans l'entretien de Laurent Joffrin au Nouvel Observateur ( sous la forme "triplement des indemnités légales") et sont disponibles auprès de Filpac-CGt, etc. Initialement, Florence Cousin faisait l'objet d'un licenciement sec pour faute, à savoir deux mois salaire.

Soutien à Florence Cousin, espoir d'une médiation efficace. Le geste de Joffrin immortalisé par la photo se passe de commentaires.

Je ne sais vraiment plus que penser. Je veux bien sûr parler de "quoi faire" en ce qui concerne Florence Cousin. Tête dure. C'est magnifique, une tête dure qui refuse de céder. C'est pas mal non plus, une femme qui choisit de vivre. Je ne me sens pas le droit de l'encourager à continuer dans une voie suicidaire. Je ne me sens pas le droit d'essayer encore de la dissuader d'agir comme elle le décide. Je voudrais vraiment qu'elle décide de vivre en bonne santé.

Joffrin homme de gauche et patron de combat. Il n'innove pas, hélas. J'ai connu un grand chef syndicaliste par ailleurs président de l'association gérant les œuvres sociales du centre d'études de Saclay, au budget alimenté par des cotisations des salariés du CEA (Commissariat à l'Energie Atomique), prélevées sur la feuille de paie. Cette association fonctionnait avec des salariés ne bénéficiant pas de la convention collective du CEA. Le camarade président syndicaliste a voulu licencier en douce une de "ses" salariées pour un motif qui s'est avéré bidon. Il a suffit de dévoiler l'affaire pour que ledit président fasse marche arrière. Et son mandat électif n'a pas été renouvelé. Affaire très différente et bien moins bouleversante que celle concernant Florence. Mais la grosse différence, c'est que le président syndicaliste était élu, alors que Joffrin pourrait-il être PDG de "Libé" sans l'aval de l'actionnaire Rotschild, un homme de gauche comme chacun sait ? Joffrin se laisse humilier par Sarko sans piper mot. Joffrin insulte les visiteurs. Joffrin accuse une salariée de "son" journal ("Je suis ici chez moi !") d'être nulle alors qu'elle bosse pour le journal depuis un quart de siècle. Joffrin se pavane sur les ondes. Ses éditos font un peu café du commerce. Joffrin ne serait-il pas une sorte de BHL du journalisme ? Courage, Florence !

kairos N'y a-t-il aucune possibilité d'offrir à Florence Cousin un autre poste, à niveau de traitement équivalent? Le temps que soit vidé, sur le plan judiciaire, le conflit sur la compétence professionnelle... Afin d'éviter la perte d'emploi, effectivement périlleuse, même avec une indemnité "substantielle"...

Je suis plutôt en accord avec les commentaires "modérés" exprimés plus haut.
Ma première observation, c'est que je n'arrive pas à savoir pour quel motif Florence Cousin est licenciée. Est-ce un motif économique ? Mais alors il me semble vraiment curieux qu'elle soit la seule concernée. A moins que son service ne soit tout simplement supprimé et qu'il n'y ait pas de place pour elle ailleurs.
Ou bien est-ce un licenciement pour motif personnel ? Auquel cas, les motifs peuvent être variés : incompétence, incompatibilité d'humeur, faute (pas une faute grave visiblement, sinon elle n'aurait droit à aucune indemnité et la direction ne s'embêterait pas à faire une transaction avec elle).
Ma deuxième observation (et je rejoints Partmedia dans ses propos) c'est que vous ne nous donnez aucune information nouvelle et surtout rien d'objectif à nous mettre sous la dent concernant le licenciement lui-même : motif de licenciement, existence d'une médiation, d'une transaction, montant des indemnités de licenciement, actions de reclassement (peut être d'autres postes lui ont été proposés qu'elle a refusé, lui a-t-on proposé un cabinet de reclassement etc.), etc.
Ma troisième observation est que Laurent Joffrin a parfaitement le droit de mettre dehors des personnes n'appartenant pas à l'entreprise. La manière n’est certes pas acceptable mais je pense que s'il vous a laissé (vous et pas les autres personnes), c'est parce que vous avez mentionné votre qualité de journaliste et votre volonté de couvrir l'évènement. Il ne pouvait pas vous empêcher de travailler n'est-ce-pas ? En revanche, ceux qui n'avaient rien à faire là devaient effectivement partir et peut importe s'ils gênaient ou non le passage d'ailleurs, et qu'ils soient juste en train de converser gentiment... après tout, le hall de Libé n'est pas un salon de thé !
Enfin, je me sens un peu obligé de me faire l'avocat du diable devant tant de vertueux commentaires outragés mais moi, à la place de Laurent Joffrin, je serais tout aussi folle de rage. Que font TOUS les salariés de France qui ne sont pas d'accord avec leur licenciement et qui le juge abusif : ils vont devant les prud'hommes et demandent de solides indemnités et éventuellement la réintégration dans l'entreprise qu’ils obtiennent lorsque leurs demandes sont fondées en droit. C'est normal, c'est la règle du jeu.
Mais que fait Madame Cousin ? Elle met en scène le conflit afin de susciter l'émotion. Résultat (voulu ou non) : les gens s'arrêtent à cette image, prennent son parti et oublient de se poser toutes les questions. Et pour couronner le tout, ses soutiens empêchent la parution du journal alors même que la situation financière de l'entreprise (et donc l'avenir des salariés du journal) en dépend, donnant de surcroit une image lamentable de Libération... Non, sans rire, si c'était ma boite je ne serais pas contente du tout et je ne voudrais rien lâcher dans ce cas-là. Vous voyez comment le jusque-boutisme des uns et des autres entraine toujours les pires excès ?
Admettons donc plutôt que nous n’avons pas toutes les données du drame et que si l'attitude agressive de Laurent Joffrin est parfaitement inadmissible, la salariée ne semble pas être un model de conciliation de même que ces petits camarades. Ne nous laissons pas aller à la pente facile de prendre parti sur le coup de l'émotion.

Je viens de prendre un abonnement d'essai à Médiapart, et pour la première fois, je participe à un tel échange. Je suis dubitatif: plus le débat s'avance, plus M. Puech se justifie, plus Joffrin est attaqué, plus la Gauche se drape dans l' Idéal et le sublime (n'est-ce pas, Virgil?), et plus s'épanouit le pouvoir du nabot. Forcément, puisque tout chef est un "petit chef", tout licenciement "une atteinte à la personne", toute résitance "héroïque", etc... Que le cas personnel de Mme Cousin soit dramatique, j'en conviens. Mais je continue à penser qu'il s'agit d'un cas ordinaire de conflit du travail qu'une instrumentalisation poussée transforme en symbole: sauvons la secrétaire, noyons le PDG. Parce que Libération n'est pas exemplaire, faut-il détruire Libération? Jospin n'était pas exemplaire... Je pense moi que si être de gauche, c'est vivre un certain humanisme (Le vers de Térence est beau en latin, comme en grec celui de Sophocle: "Je suis né pour partager non la haine, mais l'amour", parole de résistante!), c'est aussi accepter "l'horrible" principe de réalité. Parce que Mme Martin, il faudra bien qu'elle vive. Réintégrée dans son journal? Bon courage après ce combat étrange, dont j'espère qu'il n'est pas piloté. S'il est vrai pour Joffrin qu'il est beau parfois de savoir renoncer, il est tout aussi grand de savoir perdre pour se reconstruire. Mme Cousin perçoit une indemnité honorable qui lui permet de rebondir. Qu'elle reste en poste dans un journal qui peut-être dans un ou deux ans sera mort, qu'aura-t-elle gagné? C'est Libération qu'il faut aider, pas les conduites obstinées ou suicidaires, même si on peut les comprendre.

à titre d'information: sur le travail et les compétences de florence cousin: j'ai travaillé à ses côtés plus de dix ans, au "guide culture" où (contrairement à ce que laisse entendre la direction qui a même répandu la rumeur qu'elle était illettrée ....) elle a écrit plusieurs dizaines de papiers, dont au moins deux (je cite de mémoire) faisaient une pleine page, soit plus de quatre feuillets .... il suffit à de consulter les archives de libé, et de vérifier ... par ailleurs, florence (qui a aussi écrit un très joli livre pour enfants) a toujours été, dès le départ, une TRES BONNE JOURNALISTE, capable d'écrire un feuillet très argumenté sur une émission de télé en moins d'une demi heure, par exemple, ce que nombre de scribouillards (de libé ou d'ailleurs) ne savent plus faire .. . pourquoi n'est elle pas devenue journaliste?, demanderez-vous .... parce qu'à libé on ne l'a pas voulu, on n'a pas voulu d'elle, on n'a pas voulu de son talent... on ne l'a pas non plus laissée écrire ces articles très originaux sur les plantes, la cuisine, etc ....qui correspondaient bien à son côté "démodé", des articles originaux et légers qu'elle proposait et qui étaient toujours, à la dernière minute, refusés ... même sur le site de libé, on la toujours éliminés ... et pourquoi ne l'a-t-on pas laissée écrire? parce qu'à libé, depuis au moins dix ans; il ne s'agit plus comme avant d'encourager le talent, mais de décourager ceux qui n'entrent pas dans le moule (cynisme, petits arrangements entre copains, carriérisme ...) ... et là, je confirme ce qu'on laisse entendre: florence cousin n'est jamais entré "dans le moule" ... c'est ce qui la rend honnête, courageuse, attachante .... une personne qui ne saura jamais comprendre les injustice et les bassesses de la vie (à libé ou ailleurs ...) ce refus qui lui était fait d'écrire (tu écris, on publie, on refuse, on publie .... des choses à la rendre folle) était un refus de donner à cette personne qui n'avait pas le profil libé, mais qui aurait pu énormément "enrichir" ce journal, le statut de journaliste qu'elle aurait tant aimé avoir ... et qu'on donnait à des autres, bien moins faits pour écrire, mais prêts à toutes les bassesses pour réussir, des bassesses auxquelles florence ne s'est jamais abaissées .... je souligne un,e dernière chose: elle ne s'est JAMAIS servi de sa carte de la CGT ou de ses positions de délégué syndicale pour se paver un chemin vers la réussite sociale: elle n'était pas au syndicat pour ça, mais pour des idées, pour défendre les autres avant tout ... je l'ai assez engueulée parce qu'elle ne racontait même pas à la CGT les humiliations qu'on lui faisait subir quand elle tentait d'écrire (son statut officiel était "secrétaire du guide culture ... rien à faire ... un vrai placard pour troisième classe , un placard humiliant en plus)... voilà qui est florence ....

Merci skorecki pour ce dernier témoignage qui permet de connaître mieux Florence Cousin qui disparaît autrement sous sa cause.

Cette femme, en lutte désespérée, est en pleine souffrance morale. La genèse de cette souffrance se trouve aussi bien dans les dysfonctionnements de "l'entreprise Libération" mais également dans la personnalité de Florence Cousin. La considérer uniquement comme victime de décisions aberrantes, hostiles et discriminatoire, ce n’est pas l’aider, mais bien au contraire ne lui laisser comme porte de sortie que la maladie mentale ou le suicide. Suicide qui a déjà commencé avec cette grève de la faim effectuée dans une indifférence de plus en plus générale. JPB

"A ceux qui se demandent pourquoi Florence Cousin n'a pas plus de soutien au sein des rédactions, je réponds : conformisme et peur du chômage ! A ceux qui se demandent pourquoi Florence Cousin n'a pas plus de soutien à l'extérieur de Libération, je réponds : Clavel, Sartre, Foucault sont morts et leurs enfants naturels passés avec armes et bagages de l'autre côté de la barricade." Un peu facile, cette explication tirée de l'histoire de personnages ringards et dépassés par l'évolution des idéologies de type "marxistes". Non plus simplement ce n'est pas parce que on est gréviste, de la faim qui plus est, seule dans un hall à faire pitié, que l'on a raison, qu'on a le droit "moral" pour soi. Quelque part, sans connaitre totalement le dossier ni le personnage, je soupçonne cette gréviste d'être à coté de la plaque, et la profession le sait, le reconnait mais pudiquement se tait devant ce cas indéfendable.

Bravo cloclo ! C'est réconfortant de voir quelqu'un rester aussi inébranlablement fidèle à lui-même. Dans ce monde incertain et mouvant, il est précieux de retrouver, toujours fermement à son poste, la connerie qui sait. Merci d'exister.

Ceci ressemble à une guerre de classes (ouvrière contre pédégé) doublée d'une espèce de vengeance d'un gars humilié (Joffrin par sarkozy) et sans doute un peu lâche sur une personne fragile (Florence Cousin) peu soutenue par ses collègues, mais qui résiste. Moi, c'est pareil que Velveth, depuis la campagne référendaire, je n'achète plus, ni Libération, ni Charlie Hebdo. Nan mais!

Libération comme la Droite ! Voilà que les yeux à l'intérieur comme à l'extérieur de ce journal se dessillent. On n'est jamais piégé que par ses propres illusions. Il y a longtemps que la direction et les signatures les mieux exposées de Libération expriment exactement les mécanismes du SYSTEME. La force du Système ce n'est pas la contrainte, qui ferait victime ceux qui ne le contestent pas, (que voulez-vous je fais comme il est fait partout, moi je dirige j'ai des contraintes je suis responsable) c'est l'intériorisation de ses fonctionements, qui les veut et les voit dociles, et fait de la plupart des décideurs dit de Gauche (politiques et médias) les meilleurs axilliaires et chiens de garde de l'incarcération psychique et comportimentale fascoïde ambiante qu'ils prétendent dénoncer sinon combattre. Pour ces personages importants, l'homme peut servir , mais l'Humain est une gêne. Ce que montre cette femme est à honorer au plus haut et en même temps au plus précis. Elle n'a pas abdiqué et, par delà les arguties faux cul qui fleurissent ici même dans ces commentaires, c'est ce qui nous OBLIGE. Cette femme lutte sur un front déserté, déserté parce que nous somme résignés. -Fait divers de plus ne concernant que cette femme essentiellement-. Dans l'indifférence à ses pratiques est la victoire de la Barbarie. C'est le Système encore qui parle en nous parce qu'après nous avoir aveuglé à ses pratiques, il nous enjoint de ne rien faire nous convainquant à l'avance de l'inutilité de tout acte d'oppositon non assuré d'une réussite lisible ou du moins probante en termes médiatiques. Nous serons vaincus par les combats que nous n'aurons pas menés. Ce que parle Florence Cousin est notre langue comune d'hommes et de femmes libres que nous sommes en passe d'oublier. Parceque nous n'avons pris consience assez de ce qui se passe, nous restons pusillanimes devant le rétrécissement du monde dont cette femme expérimente l'inhumanité. Il faut lui faire savoir : Elle n'est plus seule, seulement isolée. La puissance du Systèmeet de sa Nomenklatura est proportionnell à notre silence. Allons sur son terrain : l'image et la résonance people dont Joffrin est un des féal. Nous pouvons non combattre, mais utiliser le Système. Avec ses armes Pourquoi pas un appel à signatures de lecteurs . Ne rien réclamer seulement DIRE. Le combat de cette femme ne sera plus solitaire. Jean-Pierre DECROO

Je suis désolée par avance de ce commentaire un peu long mais cette situation me rappelle une expérience que j’ai vécu où j’ai pu constater que les situations "borderline" au harcèlement moral sont toujours extrêmement complexes et relèvent souvent - comme le mentionne jp.briand - d'un dysfonctionnement de l'entreprise additionné à une personnalité "qui ne colle pas" on va dire.
*
Je me rappelle le cas dans l'entreprise où je travaille, où nous avions recruté comme secrétaire une salariée d'une trentaine d'années dynamique et expérimentée. Une fille intelligente, vive et gentille. Mais... ça ne collait pas. ça ne collait pas avec ses collègues qui lui reprochait justement d'être trop vive, trop franche, limite cassante, trop grande gueule quoi.
ça ne collait pas avec sa supérieure hiérarchique. Elle aussi une femme bien, intelligente, présente dans l'entreprise depuis 20 ans et qui avait gravit les échelons un à un jusqu'à devenir cadre. Quelqu'un de doux, calme et posée. ça ne collait pas parce que sa nouvelle subordonnée, vive et intelligente, remettait perpétuellement en cause les procédures définies pour son travail (elle les respectait mais les trouvaient nulles et qu'il aurait mieux valu qu'on fasse comme elle disait elle et ne se privait pas pour le dire haut et fort. C'était dans son caractère). De plus, ces manières (bien que très correctes) étaient vécues comme une agression par sa cheffe.
*
Petit à petit, la situation s'est dégradée jusqu'à devenir ingérable. Dans une même journée, dans le bureau des ressources humaines où je travaille, nous recevions la nouvelle recrue remontée à bloc, protestant tant et plus que sa cheffe la brimait et la harcelait (elle était comme ça, en colère et révoltée) suivi par sa responsable qui s'effondrait en larmes (elle était comme ça, elle retenait ses larmes et ses émotions jusqu'à ce que le barrage saute) en nous expliquant à quel point sa subordonnée pouvait être cassante, la faire tourner en bourrique et remettre en cause son autorité.
Chacune avait la ferme conviction que c'était l'autre qui était en faute, que c'était l'autre qui harcelait... Alors on a essayé d’instaurer le dialogue. On les a réunis, on a cherché des solutions. Il aurait sans doute fallu changer de poste la nouvelle recrue mais dans une entreprise de 30 salariés… il n’y avait tout simplement aucun poste de libre. Et puis, nous savions que ça ne collerait pas non plus ailleurs parce que dans les autres services aussi on s’en plaignait (dans ce genre de situation, les salariés ont plutôt tendance à rejeter l’élément perturbateur).
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Finalement, avant qu’on trouve une solution, la situation nous a explosé en pleine figure : un matin, tout ce petit monde s’est tapé dessus. Ça criait dans tous les sens. Tout le service commercial, la comptabilité et le Directeur compris. Et la nouvelle salariée à perdu le contrôle ; elle a jeté des insultes (des trucs vraiment crades) à la tête de tous le monde devant des clients importants.
La suite : mise à pied immédiate et licenciement pour faute grave. Et la licenciée de se plaindre qu’on l’avait poussé à la faute pour mieux s’en débarrasser. Elle le vivait comme ça et rien de ce qu’on disait ne pouvait l’en dissuader. Dans ces cas là… y a pas grand-chose à faire. Laisser le temps au temps. Dissuader la responsable de porter plainte pour les propos tenus par l’ex subordonnée. Attendre un éventuel procès pour harcèlement moral.
*
Elle est donc partie de l’entreprise. Les semaines s’écoulant, elle a pris du recul, compris que sa place n’était pas dans cette entreprise, que le métier de secrétaire n’était pas vraiment fait pour elle. Elle a fait une formation, s’est requalifiée dans un autre métier. Quelques mois plus tard, elle a repris contact avec moi pour des raisons administratives et aussi parce qu’entre elle et moi ça c’était toujours bien passée. Elle est contente de son nouveau job. Elle a un peu tâtonné mais maintenant c’est mieux. Elle fait enfin ce qu’elle veut et ça se passe bien.
L’entreprise était dysfonctionnelle (ce serait trop long de s’étaler sur les dysfonctionnements en question) et la salariée ne collait pas. « The right man at the right place » dit-on en RH. Je n’ose pas imaginer ce qui se serait passé si elle avait entamé une grève de la faim. Des fois, mieux vaut plier que rompre.

vous êtes bien gentille, cixi, mais je peux témoigner que libération est en intense dysfonctionnement depuis au moins dix ans, et que "soigner" les gens par n'importe quelle thérapie, à l'anglo saxonne (j'ai toujours demandé et souhaité à l'intérieur de libé que celà se fasse) eut évité à ce journal bien des dérapages et des inconvenues et eut aussi évité que les braves gens de libération ne se transforment insensiblement, en couards et en crapules ...

"et eut aussi évité que les braves gens de libération ne se transforment insensiblement, en couards et en crapules ..." . Pourquoi Florence Cousin veut-elle à toute force rester avec des couards et des crapules ? . Ah, les Parisiens m'étonneront toujours. . Sérieusement, si la médiation a échoué, il faut envisager un arbitrage.

Pour compléter les éclairages, voir aussi les deux précédents billets, ou leurs commentaires, pour quelques infos directes ou sur le contexte : billet de Dominique Conil billet de Skorecki

voir surtout mon seul blog, le vrai (je ne suis que de passage sur mediapart) skorecki.blogspot.com

d'un point de vue de médecin du travail , les conflits au travail sont souvent révélateurs de dysfonctionnements profonds sur le sens du travail , les missions et les régles de métiers. Par exemple, dans une usine qui travaillait en 2x8, il y avait 2 chefs d'équipe . Celui de l'après midi était jugé par les ouvriers comme ne sachant pas s'organiser . Pour preuve disaient ils avec celui du matin tout se passe bien alors qu'ils font le même travail . Un ergonome qui passait par la analysa les deux postes de chef et découvrit que le chef du matin avait ses objectifs de production la veille pour le matin alors que son collègue les avait en arrivant le matin . Puis il s'apercut que les séries spéciales étaient toujours programmées l'aprèes mdi ce qui compliquait notablement la tache . Et ainsi de suite. Bref, après l'étude de l'ergonome , les ouvriers comprirent que le problème ce n'était pas le chef mais l'organisation du travail ....

Trois remarques: . 1) Une grève de la faim fait présumer de la sincérité et de la résolution de la personne qui s’y engage, mais en aucune façon de la justesse de sa position. Elle fait sa grève parce qu’elle pense avoir raison; on ne peut pas dire qu’elle a raison parce qu’elle fait cette grève. . 2) Avoir épuisé en patron consciencieux les procédures, fait preuve de bonne volonté dans l’application des lois et règlements, s’être abstenu d’entraver l’action syndicale, etc. (comme je suppose que c’est le cas), bref avoir le Droit pour soi, ne suffit pas à se dégager moralement d’une situation humaine complexe. . 3) Partant de ces deux constatations, et sachant que la médiation n’a pas abouti, il me semble que l’on devrait engager les deux parties à se diriger vers un arbitrage: chacun des deux camps désigne deux personnes de confiance, qui se mettent d’accord sur le choix d’un arbitre dont la décision, prise « en équité », comme on dit, est par avance acceptée, quelle qu’elle soit.

Je viens de lire (en grande partie) les différentes réactions au licenciement de Florence COUSIN, licenciement qui a l' air, somme peu, abusif d' une ancienne déléguée CGT.reclassée dans différents postes Apparaemment, les procédures "légales" semblent avoir été respectées mais je constate, devant une situation de grève de la faim engagée par Florence, le peu de mobilisation des personnels de Libé : peur des prévisions des annonces de licenciements futurs ? Peur du Patron Laurent JOFFRIN ? Une médiation n' est - elle pas possible ? Pourquoi engager sa santé ? Toujours est - il que les syndicats de Libé ne semblent pas beaucoup s 'exprimer ! J' aimerais connaitre leur position (CGT, SUD, et autres s' il y en a) On ne peut pas laisser une salariée - journaliste risquer sa santé et sa vie Il faut que les syndicats réagissent plus fort !(ou alors ils ont utilisé toutes les possibilités, il faut qu' ils le disent et l' écrivent ! L' URGENCE EST LA, IL FAUT PASSER LE CRAN SYNDICALISTE SUPERIEUR ! Pas d 'infos dans Libé ou j' ai mal lu Un abonné de Libé et militant syndical (SUD Solidaires)

Je donne l' adresse pour l' envoi par les syndicats, des faits de procédure utilisés : Union Syndicale SOLIDAIRES Savoie 210, rue François Guise 73000 CHAMBERY mel : solidairesunionsyn.73@wanadoo.fr Nous avons un service juridique

Déjà plus de vingt-quatre jours.

lisez donc et commentez le triste bulletin de sophie dufau, remonté en "une" de mediapart ... qui défend qui? qui veut prouver quoi? que les antisémites ont tort? vous ne savez sans doute pas, chère sophie, que je suis né en 1943 dans un camp de concentration du Sud de la France ... personne ne peut me soupçonner (ni les cent personnes de ma famille qui ont grillé dans d'autres camps moins cléments) de "laisser passer" les groupuscules communisto/antisémites ... mais franchement, là, vous noyez le poisson ...

23 jours !!! Et si Florence Cousin va jusqu’au bout ? Et si cette femme meure dans ce hall d’entrée d’un journal parisien, il fait quoi M. Joffrin, il expulse ceux qui veulent lui tenir la main ? Dans ce cas, Libération aura creusé la tombe de la journaliste. Quoi qu'ils en disent. Faut-il rappeler ce qu'écrit Emile Durckheim (Le suicide, 1897) sur les causes sociales et la responsabilité collective d'une femme qui choisit la mort ?

Est-ce qu'enfin ce billet va remonter dans le tracker ? Cela fait trois fois que je réédite ce commentaire…
Quelques heures plus tard, joignant mes efforts à ceux de Corinne. Peut-être en s'y mettant à deux… Comme ça pèse lourd, parfois, un billet…
Et pourtant, il y a encore des abonnés qui ne l'ont pas lu.

Vendredi 6 mars 2009 - 22 h 40 : Vingt-cinquième jour de la grève de la faim de Florence Cousin - Edité : Ho, Hisse ! Ho, Hisse !

Question récurrente et de plus en plus angoissée : "QUI PEUT ARBITRER ?"

à Joël . Dans la procédure d'arbitrage, les deux parties doivent admettre au départ que la décision de l'arbitre, à laquelle ils doivent se soumettre d'avance, ne leur sera pas nécessairement favorable. Chacun désigne mettons deux personnes de confiance. Les quatre se réunissent pour choisir un arbitre (quelqu'un de respecté et de compétent; un magistrat ? un ancien directeur de journal ? un professeur de Droit spécialiste de Droit du Travail ? ....?). Celui-ci se charge de fournir une issue équitable (quelque part entre l'application du Droit strict et la générosité que dicterait une compassion irréaliste). Juridiquement, les parties sont tenues de se soumettre à l'arbitrage. Dans les faits l'une des deux peut toujours s'obstiner: en ce cas-là, au pire, on est revenu au point de départ. Evidemment il faut que les moyens de pression soient suspendus de part et d'autre pendant la procédure: début de réalimentation d'un côté, abstention de tout nouveau pétage de plomb de l'autre.

Espérons que demain apportera des nouvelles positives. Je n'imagine pas que la direction du Journal puisse laisser la situation dans cet état, ni que le comité de soutien de Florence Cousin pourrait la laisser mettre en grave danger sa santé et sa vie.

Samedi 7 mars 2009 - 19 h 40 : Vingt-sixième jour de la grève de la faim de Florence Cousin
Anne a vu Florence cet après-midi ; Florence va bien, le mieux possible compte-tenu des circonstances.
Un meeting la concernant est prévu demain, dimanche 8 mars, à 14 H, au Zénith

Message de Florence Cousin dans l'émission de Daniel Mermet "Là-bas si j'y suis" sur France Inter vers 15h15 le 05/03/2009

Dimanche 8 mars 2009 - 21 h 25, Vingt-septième jour de la grève de la faim de Florence Cousin.
Ajourd'hui, c'est la "Journée Internationale de la Femme"

Lundi 9 mars 2009 - 09 h , Vingt-huitième jour de la grève de la faim de Florence Cousin.

Lundi 9 mars 2009 -20 h 40, Vingt-huitième jour de la grève de la faim de Florence Cousin.

je peux vous le dire maintenant: florence arrête. depuis plus de huit jours elle m'avait fait part de son désir de mettre fin à ce vain combat sans fin ... mais la direction laissait selon toute évidence pourrir les choses ... dans un mail qu'elle m'a envoyé hier dimanche, vers 22h, elle me parle d'une ultime réunion cet apres midi lundi avec nathalie raulin et de sa décision d'arrêter .... le beau texte d'anne guérin est juste et précis ... merci de l'avoir écrit ... avec celui de michel puech il remet un peu d'honneur dans ces colonnes ..... vous n'aurez plus de mes nouvelles dans mediapart; j'ai résilié mon abonnement ////// pour me joindre: skorecki.blogspot.com

Mardi 10 mars 2009 - 18 h 30, à ma connaissance, Florence Cousin est toujours en grève de la faim - il s'agit du vingt-neuvième jour, le début de la cinquième semaine

Si la direction de Libération a commis une faute, cette journaliste peut former un recours devant le conseil des prud'hommes et être indemnisée de son préjudice. Pourquoi cette grève de la faim ? C'est totalement disproportionné.

Si la direction de Libération a commis une faute, cette journaliste peut former un recours devant le conseil des prud'hommes et être indemnisée de son préjudice. Pourquoi cette grève de la faim ? C'est totalement disproportionné.

Mercredi 11 mars 2009 - 14 h 00 à ma connaissance, Florence Cousin est toujours en grève de la faim - il s'agit du trentième jour, la cinquième semaine Plus les heures passent, les jours, et plus j'espère entendre la nouvelle que Florence vient d'arrêter sa grève! Antoine Perraud, journaliste à Médiapart, est allé à Libération et a fait un article : http://www.mediapart.fr/journal/culture-idees/110309/le-quotidien-liberation-en-proie-a-ses-fantomes

Jeudi 12 mars, 21 h 30, Florence Cousin en est à son trente et unième jour de grève de la faim.

Vendredi 13 mars 2009, 10 h 50 - à ma connaissance, Florence Cousin en est à son trente deuxième jour de la grève de la faim

Sur le site de Jean Paul Cruse, à la date du 12 mars, on trouve ceci à la fin : "12 mars 2009. Midi (31 ème jour). Jean-Paul Cruse -PS. La négociation continue, non stop, mais, ne pouvant rien en dire, sans nuire, nous n'en dirons rien.." Pour le reste (en dehors des attaques ou insultes contre la presse silencieuse, mais aussi contre les petits bourgeois de Mediapart), il y a une comparaison avec Bobby Sand, une liste des personnes qui soutiennent, et une liste de ceux qui ont refusé designer. Je m'interroge : un soutien à quel objectif ? J'aimerais comprendre la nécessité de ce secret sur les négociations, secret qui ne m'évoque ce qui se passe en cas de prise d'otage.

Le secret pendant les négociations me semble une précaution normale. Il semble que celles-ci aient abouti à un accord. Voir le fil d'Antoine Perraud. Mais personne ne sait encore si Florence Cousin a signé, s'il n'y a pas eu de surenchère. Louis Skorecki lui-même n'a plus de nouvelles de Florence, et il est très inquiet ce matin.
Quant aux soutiens, j'espère bien que tous ne soutiennent pas Jean-Paul Cruse.

jai eu un mail de florence .... bientôt on ne parlera plus d'elle .... enfin, disons qu'on parlera ENCORE MOINS D'ELLE .... et ce sera tant mieux skorecki.blogspot.com

Négociations secrètes, désaccord entre branches de la CGT : je ne comprends rien à ce qui se passe.

Je suis les infos chaque jour.

tout ceci n'est que pure spéculation ....on connaît ce conflit intra CGT depuis des semaines .... SEULE LA DIRECTION PEUT TRANCHER et accepter ou non les revendications simples et légitimes de florence: ne pas être foutue à la porte comme une voleuse ... j'ai des nouvelles régulières ; des nouvelles directes; de florence; de son mari et je sais pour sûr que c'est elle qui refuse d'être manipulée et traitée comme une marchandise; un objet d'échange; par cette CGT pro patronnale....(je l'ai vue devant moi apprendre qu'un accord avait été signé en son nom et DERRIERE son dos, imaginez sa .stupeur; elle n'est pas du genre à accepter de telles pseudo negociations ET ELLE A RAISON). . laisser entendre que florence cousin est manipulée, c' est mal la connaître; c'est mensonger et c'est méprisant .... par ailleurs; deux personnes que je connais très bien sont allées la voir HIER ... par pure souci d'informer; voici ce que me dit un ami journaliste: "j'ai vu florence cet aprèm' (lundi après midi), elle semblait plutôt en bonne forme mais les choses n'ont pas vraiment l'air de bouger. ça serait bien que ça s'arrête vite cette histoire avant qu'il y ait trop de dégâts pour elle..."

J'AI RECU CA IL Y A UNE TRENTAINE DE MINUTES: je suis passée voir Florence hier, alors que tout la racaille de boboland(libération) se prélassait sur les terrasses de la petite place à côté,entre les femmes toujours ce concours de qui sera la plus maigre et les hommes ... tous les mêmes : stéréotype du parisien inrockuptible? incorruptible... tu parles Charles! Elle avait la pêche Florence, pour quelqu'un qui n'a pas mangé depuis 35 jours,ça m'a impressionné... on a parlé un peu de Louis, de Jean Claude B qui est passé, de quand je passais voir Louis à libé, de la pimbêche... et de sa rage qui la maintenait, qui lui disait vas-y tu les auras!!!!

ne vous agitez plus ici ... ce blog est mort

il ne fonctionne plus votre lien ... et DEPUIS PLUSIEURS JOURS ... personne n'y va, personne ne s'en est même aperçu ... belle curiosité que celle des mediapartiens si causants d'habitude ... belle générosité ... ET SEPTIEME SEMAINE DE GREVE DE LA FAIM POUR FLORENCE COUSIN; isolée dans le couloir de la mort, même plus exposée au regard ...visites interdites, privation sensorielle ... mort annoncée ... bravo mediapart ... mêrme la télé est plusd constante dans ses sujets et leur traitement ... bravo girouettes ... bravo moustaches

http://www.mediapart.fr/club/blog/michel-puech/130309/affaire-florence-cousin
D'ailleurs le lien est la, dans liste de liens :) Je suppose que Michel Puech en a change le titre et quand on change le titre, le lien n'est plus bon.... alors on arrête les suppositions et accusations absurdes quand? Va falloir penser a arrêter les délires paranoiaques, non?