Dicrimination: "Pour mon patron, je n'étais pas aussi Française que lui!"

Selon un rapport du Centre d'études de l'emploi (CCE), paru en juillet 2010 (Consulter le rapport ici), les femmes originaires de banlieue connaîtraient davantage de discriminations à l'embauche que leurs homologues masculins. Examinant l'impact du sexe, de l'origine et du lieu de résidence d'un individu dans sa recherche d'emploi, l'étude a été réalisée en Ile-de-France par le biais d'un "testing" de décembre 2008 à janvier 2009. Qu'en pensent les femmes originaires de banlieues de l'agglomération dijonnaise? dijOnscOpe est allé à leur rencontre...