En avril 2016, j’ai donné écho à la lutte des Artistes et travailleurs du spectacle vivant. Important travail personnel de recherche, d'expérimentation, pour un faible temps réellement payé, employés occasionnellement et sous-payés. Le MEDEF s’acharne de longue date, à détruire leur régime spécifique de chômage. Vient d'être créée une Association de solidarité des Intermittents de l'Audiovisuel, UNDIA. Voici ses deux textes de présentation. Michel-Lyon
UNDIA. Union nationale de défense des intermittents de l’audiovisuel.
QUI SOMMES NOUS ?
En mai 2017, une simple page facebook a été créée pour informer nos collègues intermittents de l'audiovisuel des récentes réformes de notre assurance chômage. Quelques semaines plus tard, plusieurs milliers de nos consœurs et confrères avaient rejoint la page, mettant ainsi en lumière le vide qui existait jusque là dans notre « petit monde » : aucune structure pour fédérer, informer ou protéger ces milliers de professionnels de l'audiovisuel, qui pourtant exercent les mêmes métiers souvent pour les mêmes employeurs.
De cet engouement massif et spontané apparu sur les réseaux sociaux est née l'association UNDIA.
UNDIA n'est pas un syndicat, et n'aspire pas à l'être ;
UNDIA veut être votre organe d'information, de soutien, de cohésion, de solidarité ;
UNDIA veut faire entendre votre voix auprès des institutions officielles ;
UNDIA veut imaginer une nouvelle manière de discuter avec nos employeurs dans le respect de leurs contraintes financières et commerciales.
Nous sommes chef opérateurs, ingénieurs du son, chefs monteurs, régisseurs, chargés de production, chefs d'édition, documentalistes, directeurs de casting ou réalisateurs...
Nous sommes les intermittents de l'audiovisuel. Nous sommes UNDIA.
Chers tous,
C'est officiel :
l'association UNDIA existe.
Nous ne sommes plus un simple groupe facebook suivi par quelques milliers de personnes mais une vraie structure qui peut nous/vous représenter, écrire des courriers officiels, apposer son logo et très vite peser, notamment auprès des institutions.
***Pourquoi adhérer ?***
Depuis plusieurs mois, nous vous informons et vous conseillons de manière bénévole...
et il n'est pas question que cela change.
Nous sommes une association, ce qui nous interdit de dégager une marge et nous oblige à réinjecter dans nos actions chaque euro versé...
et c'est bien ce que nous souhaitons faire.
Mais pour peser demain auprès des institutions, auprès du gouvernement, auprès de nos employeurs il n'y a pas de secret : "l'argent est le nerf de la guerre", l'expression est certes galvaudée mais son sens est bien reel.
Pour vous représenter demain, nous avons besoin de puissance, de la puissance que vous voudrez bien nous donner, ou plutôt de la puissance que vous voudrez bien VOUS donner.
Très vite, UNDIA va vous proposer une appli qui vous permettra de suivre vos franchises, d'estimer vos remboursements dus à Pole Emploi et de déterminer à quelle date vous devriez demander un recalcul.
Prochainement, UNDIA vous proposera des consultations d'avocat pour tous les problèmes liés à l'intermittence, qu'il s'agisse d'un litige avec Pole Emploi ou de faire un courrier à un bailleur ou une banque qui vous refuserait un logement en raison de votre statut.
Dès le début de l'année prochaine, nous comptons faire entendre notre voix à la table des négociations de la future convention d'assurance chômage.
Un avocat, un site internet, très vite un appli iphone, des conseils juridiques personnalisés et demain peut-être des actions en justice pour faire valoir vos droits : tout cela a un coût.
50€ par AN, ce n'est même pas la moitié de la cotisation à n'importe quel syndicat.
50€ par an, c'est 4,16€ par mois.
Et demain ?
UNDIA peut devenir un sigle aussi incontournable que "Audiens", "Afdas", "Congés spectacle", "Pole Emploi"...
UNDIA veut aussi proposer une charte qui définira les bonnes pratiques entre producteurs et intermittents, car UNDIA peut aussi devenir une association professionnelle, un "label de qualité" comme il en existe en France dans le cinéma et dans l'industrie de l'audiovisuel aux USA, en Asie...
Un "label" qui certifie ses techniciens mais incite les producteurs à respecter des règles, des règles prévues pour être en cohérence avec les réalités financières et commerciales de nos employeurs, mais qui nous protègent des abus et de la précarité.
Et puis ne nous interdisons pas l'utopie : pourquoi ne pas imaginer dans quelques années devenir votre mutuelle à but non lucratif, votre bourse au travail, votre Comité d'Entreprise, votre organisme de formation continue...
Tout cela est possible, et nous avons pour vous (pour nous !) des projets à court, moyen et long terme.
Mais pour tout cela, il y a une première pierre à poser à l'édifice.
Et cette première pierre c'est une adhésion d'un an à 50€.
Pour adhérer c'est simple :
Adressez votre chèque de 50€ libellé à l'ordre d'UNDIA à :
UNDIA - chez Lauren Jocteur Monrozier
35 boulevard de bonne nouvelle
75002 Paris
Ou bien via cette plateforme HELLOASSO.
À bientôt,
Damien Labbé - Président UNDIA
Siège social
35 boulevard de bonne nouvelle 75002 Paris
Site internet
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Mes deux billets de blog sur la longue lutte de 2016 des artistes et techniciens du Spectacle Vivant