Blouse man
Infirmier
Sa biographie
Infirmier depuis plus de dix ans, j'ai fait le tour des services de l'hôpital. Cette expérience m'a montré les dérives du système de santé français, entre absurdité et mise en danger des patient, comme du personnel médical.
Très en colère contre la course à l’échalote des réductions budgétaires, qui1…
tuent à petit feu notre hôpital depuis plusieurs décennies, je tiens à témoigner pour défendre un système de soin cohérent.
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Que penser du tabac à chauffer, cette nouvelle alternative à la cigarette ?
Petit à petit, le tabac à chauffer fait son apparition chez les buralistes français. Cet hybride entre tabac à fumer et vapoteuse permet une réduction significative des risques pour la santé par rapport à la cigarette traditionnelle, mais n’en demeure pas moins nocif. Tour d’horizon du tabac à chauffer. -
Ces pontes qui pompent l’hôpital
Un article paru ce matin dans La Lettre A, nous apprend que d’éminents professeurs retraités, comme les très médiatiques André Grimaldi et Bertrand Dautzenberg, continuent, bien qu’ils n’exercent plus la médecine, à jouir de privilèges liés à leurs anciennes fonctions au sein de l’hôpital public. A l’heure où le personnel soignant est soumis à des rythmes invivables, au nom de coupes budgétaires à -
Environnement, santé : pour une politique globale de réduction des risques
Et si les pouvoirs publics appréhendaient l’ensemble des problèmes environnementaux et de santé publique à travers une stratégie de réduction des risques ? C’est le point de vue défendu par Jacques Fradin, spécialiste des neuro-sciences et directeur scientifique de l’Institut de médecine environnementale. -
IHU : pourquoi Macron doit déjuger Agnès Buzyn
Il y a quelques semaines, le Canard Enchainé révélait que le ministère de la santé avait porté un bien mauvais coup à la recherche médicale française, en portant un coup d’arrêt au système des IHU, ces instituts hospitalo-universitaires qui faisaient jusqu’alors consensus. -
L’hôpital français : une usine (presque) comme les autres
Plusieurs études récentes ont mis en lumière le mal-être du personnel hospitalier français. Un mal-être que l’on ressent chez quasiment tous les professionnels concernés et qui s’explique essentiellement par deux motifs : un management déshumanisant et l’impossibilité de fournir des soins corrects aux patients.