Chose promise, chose due. Dans ce billet, je vais tâcher de faire le point sur les profonds bouleversements que viennent de subir le droit à la retraite des mamans et des papas dans le privé (faute de maîtriser le sujet pour les fonctionnaires). Et qui sont applicables depuis le 1er janvier 2010 qui plus est.
Attention : billet coup de gueule. Ames sensibles s’abstenir !Hier, j’ouvre ma boite aux lettres et qu’y trouve-je ? Le petit guide de la maternité de 6 à 9 mois de l’assurance maladie. C’est que j’ai été une future maman consciencieuse qui a bien envoyé ses différents imprimés CERFA en temps et en heure.
Y a des matins, comme ça, on se sent en complet décalage avec le reste du monde. En particulier ce lundi matin de mars où, les doigts serrés autour de mon gobelet de thé au citron bouillant, j'écoute d'une oreille distraite le papotage de mes deux collègues de boulot.
La scène se déroule un vendredi matin neigeux (1). Les doigts gelés, la tête tout à mon week-end qui approche à grands pas, j’ouvre ma boite mail du boulot. Un message mystérieux me saute aux yeux : « TR : mise en garde… ».
Tout commença par une réflexion de ma belle-mère (que j'adore et qui ne manquera pas de me lire. Coucou Kath ^_^) lors d'une séance de shopping pour mon anniversaire : "maintenant que tu as perdu tant de poids, tu n'as pas envie de porter des trucs plus féminins ? je te verrais bien avec des collants opaques, une petite tunique sympa et des jolies bottes, non ? Qu'est-ce que tu en penses ?"
Avec l’annonce du plan présidentiel à destination des jeunes, j’avais prévu initialement de vous faire un petit topo sur les dispositifs de la formation en alternance mais un e-mail tout récent de mon petit frère m’a détourné de cette tâche.
Il m’est arrivé récemment une anecdote – trois fois rien, je vous assure – qui m’a fait bien rire et m’a décidé à reprendre la plume pour partager ceci avec d’éventuels lecteurs égarés sur ce blog.